Hacer un currículum vitae en condiciones requiere tiempo, no podemos elaborar un curriculum vitae de cualquier manera sin tener en cuenta los diferentes aspectos, como son el contenido y el diseño, dos elementos fundamentales que debe tener un buen currículum vitae.
Tenemos que saber que el currículum vitae va a ser nuestra carta de presentación, hablará de nosotros sin estar presentes, por eso hay que darle la importancia que merece, ya que es el medio por el cual accederemos a una primera entrevista de trabajo.
COMO TIENE QUE SER UN CURRÍCULUM VITAE
El cv debe contener toda la información necesaria para que el profesional de RRHH pueda valorar si eres la persona idónea para desempeñar ese puesto de trabajo. Hay que ponerle las cosas fáciles y presentarle la información de la manera más clara, sencilla y legible posible.
El reclutador de una empresa tiene que visualizar muchos curriculums a lo largo de su jornada laboral por lo que valora mucho los diseños de cv que facilitan la tarea y le presentan la información de una manera clara y ordenada.
La extensión del cv es un tema a tener muy en cuenta ya que muchos de los reclutadores de los departamentos de RRHH ni siquiera visualizan los curriculums que tienen más de una hoja, directamente los desechan y no los ven. Es una cuestión meramente productiva, se trata de economizar el tiempo al máximo posible. Es como el médico que tiene que ver a cincuenta pacientes en un día, en vez de dedicar el tiempo reglamentario que son diez minutos mínimo por paciente, lo despacha en dos minutos. Por eso si es posible hay que intentar condensar toda la información en una hoja.
INFORMACIÓN QUE DEBE DE TENER UN CURRÍCULUM VITAE
Los datos básicos que debe de tener un cv son :
- Datos personales.
- Datos académicos.
- Datos profesionales.
DATOS PERSONALES DE UN CURRÍCULUM VITAE
En este apartado entraría el nombre, apellidos, dirección, teléfono y email.
Nos tenemos que identificar poniendo nuestro nombre y apellidos.
Tenemos que facilitar nuestra lugar de residencia poniendo calle y número o el código postal y municipio. Normalmente con el CP y municipio ya valdría.
Y por último tenemos que facilitar un medio de contacto como puede ser un número de teléfono y un email.
En este apartado también se podría poner si tenemos carné de conducir o si tenemos disponibilidad geográfica.
DATOS ACADÉMICOS DE UN CURRÍCULUM VITAE
Aquí añadiríamos nuestros estudios principales. Pondríamos el nombre de la titulación, el centro donde hemos cursado los estudios y el año de finalización.
No hace falta poner desde que empezamos en la guardería, si has hecho FP de grado superior se entiende que tienes el bachillerato por lo que no lo tendrías que poner. Ahora si tus estudios llegan hasta el bachillerato y después no has seguido estudiando entonces si que lo tienes que poner, obvio.
DATOS PROFESIONALES DE UN CURRÍCULUM VITAE
En este apartado tienes que poner tu experiencia profesional. No hace falta que pongas todos los trabajos que has tenido. Depende del trabajo al que quieras optar puede que sea mejor obviar algún empleo que hayas tenido porque no tiene nada que ver con el puesto al que quieres acceder actualmente.
Por el contrario, si no tienes mucha experiencia laboral o estás encontrando tu camino puedes poner todo lo que has hecho hasta la fecha actual para que vean que eres una persona polivalente y puedes desempeñar tareas muy diferentes demostrando que eres una persona despierta, abierta a aprender y no te cuesta adaptarte a diferentes puestos de trabajo.
La manera de presentar esta información es poniendo el nombre del puesto, el nombre de la empresa, las tareas que desempeñabas y la fecha de inicio y fin.
La experiencia laboral tienes que ponerla en orden cronológico. Lo más reciente al principio.
MÁS INFORMACIÓN QUE PUEDE PRESENTAR UN CURRÍCULUM VITAE
A parte de poner los datos personales, académicos y profesionales en el cv, hay que añadir si se tiene, idiomas, software u otros conocimientos. Respecto a los idiomas pon el nivel que realmente tienes, no lo infles mucho, porque es muy probable que en la propia entrevista de trabajo pongan a prueba tu conocimiento sobre el idioma en cuestión.
También puedes añadir tus cualidades y aptitudes personales; creatividad, liderazgo, facilidad de palabra, etc.
LA FOTOGRAFÍA EN EL CURRÍCULUM VITAE
La fotografía es un elemento indispensable que tu cv debe contener. En los últimos tiempos se habla mucho sobre este aspecto, ya que la imagen de una persona puede ser un factor discriminatorio a la hora de acceder a un puesto de trabajo. A pesar de ello la realidad es que a día de hoy se sigue pidiendo que el curriculum vitae lleve una fotografía. Así que de momento no tenemos mucha alternativa hay que poner foto si o si para que nuestro currículum vitae sea tenido en cuenta.
Elige una fotografía de carné con un fondo neutro. Procura que el gesto sea natural y relajado. Evita salir muy seri@ o demasiado sonriente, pon una media sonrisa como la de Mona Lisa 😀
Pero sobre todo no pongas fotografías fuera de contexto, en un lugar o con una pose que no sean adecuados. La fotografía en el currículum vitae tiene trasmitir profesionalidad.
EL DISEÑO DE UN CURRÍCULUM VITAE
Hemos visto cuál es la información que debe contener un curriculum vitae pero también tenemos que tener en cuenta otro aspecto como es el diseño.
Es muy importante como se presenta la información porque si no lo hacemos de la manera adecuada puede que el reclutador no se pare a mirar nuestro currículum.
Tenemos que facilitarle el trabajo por lo que tenemos que organizar la información que debe de contener el cv de una manera clara y ordenada. Tenemos que tener en cuenta la estructura, los colores y la tipografía.
Dependiendo del trabajo al que queramos optar el diseño de un cv será diferente. No será lo mismo si queremos acceder aun empleo en un despacho de abogados que si queremos acceder a un empleo como animador de eventos. Por lo tanto elige un diseño de cv acorde al puesto de trabajo al que quieres optar.
También podemos elegir un diseño de currículum vitae básico, que podremos utilizar para diferentes y diversas ofertas de empleo. Un diseño de curriculum vitae básico es correcto, cumple su función y se puede utilizar para enviarlo a cualquier oferta de empleo, sería como elegir el color negro cuando no sabemos qué ponernos para ir a cualquier evento, no desentonaremos pero tampoco destacaremos.
Resumiendo…Tómate tu tiempo a la hora de elaborar tu currículum vitae porque será el medio por el cuál serás seleccionad@ o rechazad@ para una primera selección de candidat@s para una oferta laboral.
